Welkom!

De algemene opinie is dat de wetenschap zichtbaarder moet worden en meer moet linken met de maatschappij. Daar gaat mijn PhD onderzoek over en daar heb ik ook deze website voor in het leven geroepen. Hier vind je mijn complete proefschrift, en blogs waarin ik mijn onderzoek naar organisaties en dat van andere organisatiewetenschappers uiteen wil zetten.

Ik gebruik in mijn onderzoek een zogenoemde ‘kritische benadering’. Dit wil zeggen dat ik mij richt op het zichtbaar maken van machtsprocessen en het ontstaan, behoud en verandering van (on)gelijkheden tussen medewerkers in organisaties. Mijn onderzoeksinteresses zijn:

– gender in organisaties en maatschappij

– management van diversiteit in organisaties

– netwerken (als werkwoord)

– universiteit-industriesamenwerking / valorisatie

Voor vragen kun je contact met mij opnemen via l.berger@fm.ru.nl. Ik ben ook te vinden op Twitter: @laurajberger.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

You may use these HTML tags and attributes: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>